招聘岗位:文员、存控主管、运营专员、运营经理、核价经理、营运副总监

公司名称:镇江城市通卡运营管理有限公司


文员岗位职责


1、业务各种合同、资料存档保管工作

2、业务各种报表的汇总工作

3、经理交办的各项内勤事务

4、业务来电、来函的收文、登记、回复

5、会议物资,做好会议的筹备工作

6、选定和布置会场以及参会者的邀请联络工作

7、会议现场的管理工作

任职要求:

1、熟练操作最基本的办公软件,比如WORDEXCEL(匹配熟练)PPT等。 有吃苦耐劳,沟通能力较强,能有效的进行上传下达。


存控主管岗位职责:


1.对门店,总仓的库存的管理与控制,监督各门店的进货数量以及配合采购日常补货核定数量;
2.对门店要货进行过账,审核,推送到仓库,进行配货;
3.对于质量问题的商品进行统一通知退货,跟踪退货到仓情况,告知采购退货进展;
4.新品引进工作,进行各门店店长进货意向调查,收集门店需求数量,与采购沟通进货,小规模门店试行;
5.梳理库存,畅销品,常销品,滞销品的库存占比,与采购沟通后续的进货需求,以及给出滞销处理方案
6.各门店品相销售进度的梳理,做好门店间畅销品,常销品,滞销品的调剂


任职要求:

1、有快消品行业工作经验,懂商品,熟练操作最基本的办公软件, 有吃苦耐劳,沟通能力较强,有团队协作能力。


运营专员岗位职责

1、
店面卫生工作和每天的盘点、临期、破损、报废检查等工作执行,检查监控,检查店面陈列

2、
关注各店面人员状况,及时提醒整理排面,零散补货,整理仓库等基础工作

3、
有价格变动、厂家退货、商品统计、商品调拨等琐碎事项通知门店执行

4、汇总上周门店销售情况,制作销售跟踪表给各店面,汇总畅销品缺货和门店建议进货的品相给采购

5、新店面的铺货、陈列、培训等工作

6、汇总上月各门店未解决的事宜,安排店面市调。

任职要求:

1、有快消品行业工作经验,懂商品,熟练操作最基本的办公软件, 有吃苦耐劳,沟通能力较强,有团队协作能力。


运营经理岗位职责:

1、全面负责营运管理工作,知道各门店的经营活动,掌握各门店的经营状态,及时进行营销分析,并将各种信息及时反馈领导及相关部门;

2、门店前期筹备工作统筹、新店筹备进度表格和跟踪证件办理、人员招聘、培训、装修跟踪检查;

3、门店开业活动督导;

4、门店日常运营统筹,负责商品陈列、货架调整、各门店气氛布置及美化购物环境等监督管理;

5、门店订货跟踪,履行合同情况;

6、门店促销活动统筹;

7、抓好各门店服务质量、商品质量管理,督促检查和指导各店现场管理工作;

8、门店顾客投诉及建议反馈和解决;

9、负责完成总监安排的其他的工作。


任职要求:

3-5年以上相关的快消品及连锁店面的管理经验,有团队管理能力、组织能力。


核价部经理岗位要求:

1、热爱采购行业,善于和人打交道,学习能力强,能很快熟悉市场, 吃苦耐劳,能够适应经常出差,工作踏实认真。

2、大专以上学历,对相关产品的生产工艺、生产流程有一定了解。良好的沟通能力、协调能力、价格谈判能力及时间管理能力。

3、思路清晰、有条理,有良好的团队精神,能承受一定的工作压力,为人诚信、工作态度积极乐观,责任心强,有很好的职业道德。

4、能熟练使用各种办公软件与设备。

5、具备一定的管理能力,能独立运作整个部门,完善部门工作。

6、男女不限,年龄30-40岁,具备三年以上采购相关工作经验。


营运副总监

岗位职责:

1、全面负责营运部门的各项工作,负责制定营运部门的经营管理制度、流程,根据实际实施情况进行不断优化修订,并对其实施情况进行监督和指导。

2、制定运营指标、年度发展计划,推动并确保销售指标达成。

3、督促营运落实完成公司既定的方针政策、销售任务及各项管理、考核指标。

4、参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理。

5、建立、健全公司内部信息;负责协调自己部门和其他部门工作,建立有效的团队合作机制;管理并激励所属部门的工作绩效。

6、培养和发展优秀的团购和门店运营队伍。

任职要求:

5年以上相关的快消品及连锁店面的管理经验,有团队管理能力、组织能力。


工作时间:

上班时间:上午8:30-12:00,下午1:30-5:30,周末双休,法定节假日正常休息


薪资福利:

1、优厚的薪资:基本薪资+绩效奖金+福利补贴(具体薪资面谈);

2、五险一金,定期体检,公司旅游,过年过节福利,年终奖等;

3、公司注重员工培养,给予晋升机会,管理层主要员工中培养、提拔。


联系地址:镇江市润州区运河路8

联系人:袁女士

联系方式:18912104721

简历投递邮箱:yuanshujuan.hr@jsrxjt.com